人民网合肥12月27日电(赵越)今天上午，安徽省总工会通报首届100名“安徽工匠”评选情况。人民网安徽频道了解到，100名“安徽工匠”平均年龄41.7岁，至大66岁，至小26岁，平均工龄18.9年；产业工人87名，占87%；女职工5人，占比5%。技能等级上，高级工程师26名，工程师26名；高级技师46名，技师28名；既是高级技师又是高级工程师的“双高型”工匠有17名。

　　2021年6月，安徽省总工会启动2021年度“安徽工匠”选树活动，面向全省评选各行业从事本专业技能工作在5年以上，目前仍在一线从事生产、技术、研发等工作的职工、农民工，聚焦重点产业，培育选树体现工匠精神、掌握高超技能、发挥引领作用、做出突出贡献的高技能人才。

　　据安徽省总工会劳动和经济工作部部长邱波介绍，本次选树活动有三大创新：不限名额。各市总工会、产业工会、行业协会工会推荐名额不受限制；突出技能绝活、体现贡献程度。参选人员不受性别、学历、职业、职级、职称、技能等级、荣誉基础、工龄等条件限制；推荐形式多样。采用工会推荐、协会推荐、个人自荐等方式。

　　100名“安徽工匠”涵盖多个领域，有新一代信息技术、人工智能、新能源和智能网联汽车、大科学装置、医疗生物等重点战略性新兴产业的高技能人才，又有机械、电力、钢铁、建筑等传统行业的“技术大拿”。

　　创新能力方面，有62人获各类专利共1018项，其中45人拥有发明专利共242项，52人拥有实用新型专利共676项，8人拥有外观设计专利共100项，62人在省级及以上技能竞赛中获奖。

　　同时，100名“安徽”工匠中有90%已经开展了名师带徒活动，安徽省总工会鼓励和奖励工匠开展技能培训、名师带徒活动，已奖励技能等级提升的职工317人、带徒名师91人。

　　邱波介绍，为进一步讲好工匠故事，展示工匠风采，安徽省总工会将举办2021“安徽工匠年度人物”颁奖典礼，宣传工匠精神。“十四五”期间，安徽省总工会每年将继续选树100名“安徽工匠”，成立“长三角地区工匠联盟”，建立完善工匠数据库，建设劳模工匠创新工作室，进一步发挥工匠的创新作用，挖掘工匠绝活，搭建工匠交流展示平台，培养更多的工匠技能人才，造就更多的“大国工匠”。

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